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　　。这不仅是学院在酒店管理教育领域的重要发展，更是为学生提供了高质量的实训环境，提升了他们的实际操作能力。

　　润生大酒店作为青岛滨海学院的第二个实践基地，建筑面积高达41000平方米，按五星级标准建设，不仅为学生们提供了309间现代化设施齐全的客房，还有能够容纳1800人的会议和宴会厅。在这里，学生们不再只是理论学习，而是可以实地参与高端酒店的日常运营，获得真实的行业经验。

　　对于青岛滨海学院来说，这项新举措标志着他们在培养高端酒店管理人才方面的决心。学院创办人兼校长韩方希表示，润生大酒店不仅是一个教学基地，更是一座交融了学术、文化和社会服务的平台，能够助力提升青岛的旅游业和酒店业。

　　值得注意的是，该酒店是青岛滨海学院附属医院的国际学术交流中心，为学生和行业的沟通与合作奠定了基础。这样的布局使得学生能够在学术和实际工作中，形成良好的闭环，获取更为全面的职业素养。

　　青岛西海岸新区文化和旅游局副局长庄红芸也对润生大酒店寄予厚望，认为学院的教育资源和文化特色将为酒店的成功运营注入新的活力，力争将其打造成让顾客满意、口碑良好的理想酒店。

　　近年来，随着旅游业的蓬勃发展，酒店管理人才的需求也日益增加。通过润生大酒店的启用，青岛滨海学院致力于把“洛桑模式”落地实践，让每位学生都能在这里学到接轨国际标准的酒店管理知识。所谓“洛桑模式”，是一种注重实践、注重细节、强调精细化管理的人才培养方法。通过这种模式，学院将持续培养出既有理论基础，又具备精湛实操技能的酒店管理人才。

　　在青岛滨海学院的学校生活中，学生们不仅学习酒店管理知识，还能参与到高星级酒店的运营和管理中。学院设立了“双师型”教师管理制度，具备丰富行业经验的老师将亲自指导学生，帮助他们更快熟悉酒店的实际运作。这种教学模式促使学生在实践中成长，培养出更多适应市场需求的专业人才。

　　从青岛滨海学院原有的珠山大饭店到润生大酒店，学校在酒店管理领域的实践教学不断扩展。过去十年间，学院在“洛桑模式”的基础上进行的本土化探索，初见成效，已为社会培养了大批优秀的酒店管理人才。

　　润生大酒店的落成，即是对学院人才培养模式有效性的再次印证。它将成为青岛滨海学院在酒店管理教育方面一块新的策源地，帮助更多学子实现他们的职业梦想。

　　青岛滨海学院不仅在教育事业上取得了突破，同时为新区的旅游业发展贡献了力量。学院依托国家AAAA级景区“世界动物自然生态博物馆”，已成为青岛市有名的科普教育示范基地，让更多游客了解生态与环境的关系。

　　展望未来，青岛滨海学院将继续以润生大酒店为依托，完善其教育体系，进一步探索酒店管理新模式，推动社会事业的进步。随着酒店管理行业的发展和变化，学院将时刻保持灵活应对的态度，培养出更多优秀的酒店管理人才。

　　你对青岛滨海学院和润生大酒店的开业有何看法？你认为这种实践教学基地对学生的职业发展有什么帮助吗？不妨在评论区和我们分享你的见解和想法！返回搜狐，查看更多